LinkedIn publiceerde onlangs de ranglijst ‘Banen in Opkomst 2023’. Hierin staan de 20 beroepen die de afgelopen vijf jaar het snelst groeiden in Nederland. Daarnaast staat het platform stil bij de trends die de toekomst van werk bepalen. Een ding is duidelijk: nieuwe vaardigheden leren is een must!
In ons land is momenteel een recordkrapte in vrijwel alle beroepsgroepen. Het UWV keek onlangs naar 92 verschillende beroepsgroepen en constateerde dat de arbeidsmarkt twee keer zo krap is als in dezelfde periode een jaar eerder. De schoen wringt het hardst als het gaat om technici, verpleegkundigen en softwareontwikkelaars, maar ook voor online marketeers is de arbeidsmarkt oververhit.
Andere ontwikkelingen op de Nederlandse arbeidsmarkt zijn de aanhoudende vraag naar hybride werken en de opkomst van werven op basis van skills in plaats van diploma’s. Kortom: de arbeidsmarkt is in transitie en door de hoge inflatie en sombere economische vooruitzichten twijfelen veel professionals over de volgende stap in hun carrière.
.svg){kind=icon}